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“助企学堂”靶向解决发展难题
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费伟华
“我们是新成立的集团,需要一些公司管理和团队建设及业务方面的指导,郑州市总工会‘助企学堂’根据我们报送的需求,量身打造了一套‘知识套餐’,由专业老师支招划重点,这样的培训太香了!”郑州文旅体集团党群工作部部长杨贝说。(6月10日《河南工人日报》)
据报道,郑州市总工会“助企学堂”职工素能提升课程自今年4月启动以来,以“精准滴灌”为核心理念,通过订单式培训模式,靶向解决企业发展难题。截至目前,已为50余家企业开展60余期公益性培训,累计培训5000余人次。
企业在发展过程中,总会遇到一些“瓶颈”问题,如何及时为职工知识和技能“充电”,有效解决企业的难题,笔者以为,郑州市总工会开办“助企学堂”,就是一个值得学习的好办法。一方面,通过汇聚多种资源集合而成的高端智库力量,为企业带来前沿知识与实战技巧,使更多职工享受到了优质的培训资源,极大地满足了深度学习的需求;另一方面,通过定制课程,企业和职工缺什么、需要什么就补什么,不断优化课程内容与服务模式,形成理论与实践结合、前沿与实用并重的“知识套餐”,精准对接企业和职工需求,使其成为促进职工职业发展和提升企业竞争力的好载体和好途径,进一步增强了职工的学习力和企业的发展力。