河南栾川

首家非劳模创新工作室挂牌成立

 

5月7日，栾川县首家非劳模创新工作室——“思海风险防控工作室”在县总工会推动下正式挂牌成立，标志着栾川产业工人队伍建设改革迈出关键一步。该工作室以“风险防控、实战研训、人才培养”为核心，聚焦产业工人技能提升与职业发展通道优化，为县域经济高质量发展注入新动能。

工作室由省级业务标兵、栾川县税务局职工李思海领衔，13名成员致力于数据分析、风险应对等核心领域。通过“老带新、师带徒”实战研训模式，聚焦税收风险防控、数据建模等课题，累计入库风险成效4.02亿元，创新风险模型30余个，其中资源税风险模型获国家税务总局采用。工作室配备智能教学设备与专业网络，打造集“分析、培训、实战”于一体的成长平台，拓宽人才晋升渠道，助力青年税务人才快速掌握数字化技能，适应税收现代化需求。

栾川县总工会将以工作室为试点，推动“产教融合”向税务领域延伸，打通“技能培训—实战应用—职业晋升”全链条。工作室将深化“三个一”品牌建设，即打造可信赖的风险治理品牌、可复制的基层创新样板、可持续的人才培养平台，为全县产业工人队伍改革提供可借鉴经验。

 （《河南工人报》记者陈微娴）

 

浙江临平

“匠友协作驿站”亮相

 

近日，在杭州临平经济技术开发区，一场关于“匠”与“智”融合的创新实践正式拉开帷幕——“智造先锋—匠友协作驿站”启动仪式暨首期“匠友班”开班典礼在浙江大学高端装备研究院举行。

作为职工书屋的升级实践，“匠友协作驿站”的亮相是杭州市临平区总工会探索“知识众筹+技术众创”新范式的一次有益尝试。

该平台由临平经济技术开发区总工会联合浙大高端装备研究院、服务型制造研究院和区CIO协会共同打造。通过“工会牵头、产研协同、匠才共育”的创新模式，汇聚院士智库、产业资源和学术力量，打造集“产学研用”于一体的立体化服务平台，为区域智能制造高质量发展注入澎湃动能。

启动仪式上，300余册智能制造专业书籍正式入驻“智造书屋”，为产业工人搭建起系统化的知识升级平台。

值得一提的是，首期“匠友班”汇集了行业院士、技术专家、劳模工匠及开发区新质生产力劳动者代表，并构建“4+3+3”长效赋能机制：即现场成立“智能制造”“数字化管理”“供应链协同”“应急攻关”四大协作小组，开展技术诊断、项目攻关、人才培育三类专项服务，形成季度论坛、月度沙龙、常态咨询三级互动体系，确保创新动能持续释放。

走进“智造书屋”知识共享空间，《工业机器人操作手册》与《人工智能导论》《数智未来》并置陈列，折射出传统技艺与新兴科技的深度融合。正如学员代表所言：“这里既是汲取前沿知识的充电站，更是跨企业协作的创新工场。”

“我们希望通过这一平台，推动知识共享，促进区域技能人才融通共进，让工匠精神与创新技术深度融合，成为新质生产力培育的‘孵化器’。”临平经济技术开发区总工会负责人表示。

     （《浙江工人日报》记者吴晓静 通讯员洪芳）