本报讯（通讯员 高云 胡俭）职工渴望提升自我，企业急需解决技术难题。扬州市总工会组建“义工教授”志愿服务队，走进企业车间等基层单位宣讲，15年来累计开展现场培训4600场，惠及职工25万人次。日前，2024年江苏省志愿服务项目大赛颁奖仪式在南京举行，扬州“义工教授”志愿服务队荣获二等奖。

从2009年初开始，扬州市总工会联合驻扬高校、科研院所、机关单位，发起“百名专家企业行”活动，“义工教授”团队应运而生。2011年起开办职工网上大学，进一步拓展了服务版图。15年来，团队已汇聚600多名优秀成员。

“义工教授”团队秉持无偿宣讲传经送宝、无偿为职工解疑答惑、无偿助企技术攻关，累计前往城乡基层单位开展现场培训4600场，惠及职工25万人次， 成为企业的“智囊智库”、职工的“良师益友”。

近年来，“义工教授”志愿服务团队先后荣膺全国最佳志愿服务组织、全国职工教育优秀示范点、江苏省工会创新创优成果奖、江苏省十佳全民阅读推广社团等多项殊荣。

义工教授与志愿服务团队双向赋能、脱颖而出：丁克鸿荣获全国五一劳动奖章、朱常柏荣获江苏省志愿服务优秀个人、吴林斌荣获江苏省十佳文明职工等多项荣誉，他们的先进事迹频频登上全国各级主流媒体，引发广泛赞誉。

“职工点单，教授上菜”，近年来，扬州“义工教授”志愿服务团队整合大学教授、党校教员、劳模工匠、工会干部等资源，围绕党的创新理论、技能提升等15个核心类别，精心策划200多项精品课程，将“智慧食粮”直接传递到生产一线、车间班组，被职工亲切地称为“娘家人送来的智慧大餐”。

扬州“义工教授”用15年的无偿奉献，换来职工素养大幅跃升、技术瓶颈有效突破、经济效益显著增长，更为产学研协同创新发展注入强劲动力。扬州市总工会“义工教授”志愿服务团队负责人表示，新的一年将引入AI智能技术，借助工会爱心驿站等阵地，服务更多新就业群体；与劳模工匠携手进企业，为企业技术创新、产品升级和人才培养贡献力量。