12月12日，江苏盐城港智慧港口物流有限公司和江苏大丰港兴农农产品仓储物流有限公司相继召开集体协商会议。

江苏盐城港智慧港口物流有限公司作为江苏盐城港智慧港口有限公司旗下的国有企业，前身为大丰海港港口物流有限公司，现拥有212名职工，企业经营涵盖道路货物运输代理、国际船舶代理、国际运输代理等多项业务，自2013年4月成立以来一直致力于提供高效的物流服务。在协商会议上，企业行政方与职工方双方代表深入交流，就驾驶员工作制度、福利多元化及女职工权益保护等议题展开讨论。经过沟通，双方达成了一致意见，特别是在特殊工时制下的休息安排上，企业承诺将按照《劳动法》规定的标准支付休息时薪，确保员工权益得到充分保障。

江苏大丰港兴农农产品仓储物流有限公司，是盐城港控股集团旗下的一家股份制企业，成立于2016年9月，现有84名职工，企业经营涵盖农产品、粮油制品仓储等业务。在协商会议上，企业负责人详细介绍了公司的发展状况，并与职工方代表就体检和春节、端午、中秋三大节日福利等问题进行了深入探讨。最终，双方同意根据不同岗位的工作特性和员工年龄，制定个性化的体检套餐，并选择资质优良的医疗机构进行合作，以减少对日常工作的影响。同时，企业还将根据实际情况优化福利方案，发放提货券和应节礼盒，以提升员工的获得感和幸福感。

两家港口物流企业的集体协商会议，是盐城港大丰港区坚决扛起国企使命担当，坚持以人为本，构建和谐劳动关系的又一次生动实践。两家企业聚焦职工切身利益，不仅在协商内容上各有侧重，而且在协商过程中更是展现出了开放、包容、合作的态度，通过增强职工获得感幸福感来进一步提升企业凝聚力战斗力，形成了职企双向奔赴、相向而行、携手共进、互利共赢的良好发展环境，为大丰港区其他企业树立了良好的榜样。

杨爱斌 董群