本报讯（通讯员 高建国 苏祺 金蕾 记者 徐军霞）日前，在兴化市总工会第十七届委员会第二次会员代表大会上，票决产生了2024年兴化市总工会服务职工“十件实事”项目。这已是该市总工会连续6年为职工办的十件实事。

据了解，这“十件实事”分别为：开展“点亮匠心梦”劳模“双进”专场行活动，组织劳模工匠、思政教师深入基层一线，开展多形式、分层次、全覆盖的“双进”宣讲活动不少于20场；开展书香润职工“阅读赋能成才”服务，深入开展“送书进企业、书香润职工”活动，组织各类读书活动全年不少于15场；继续放大一“书”一“刊”品牌效应，做好做实产业工人文学刊物《一线》杂志的编辑出版，筹备《匠心笔梦》（第二期）组稿工作；开展“劳模工匠助企行”活动，组建一批“劳模工匠助企行”专项行动服务队，深入企业开展技术服务活动不少于20次，解决技术问题不少于20项，提升企业职工技能水平100余人次；开展“惠工暖心”系列活动，培训职工不少于600人次，发布“牛助理”线上招聘信息45期，做好服务进村居培训活动，组织不少于160名一线职工参与疗休养，为600名职工赠送健康体检，为200名特种行业职工做好职业病体检，为200名货车司机、快递员等新业态劳动者赠送意外伤害保险，再建“兴惠有你”24小时自助服务驿站2个；优化“智慧+普惠”平台建设，打造集工会业务、帮扶援助、法律维权、职工普惠等一网覆盖，一网通办、一网统管的全流程一体化智慧工会综合服务平台；继续开展职工服务中心赋能创优和幸福企业创建活动，进一步提升职工的生活品质；开展“馨”贴“兴” 手拉“守”女职工关爱服务，创新打造模式多样的青年职工交友联谊会，提供职工子女托管托育服务，为基层女职工送康乃馨专家志愿服务8场，为500名女职工提供“两癌”筛查服务；探索“老黄维权站”“互联网+监督”服务新模式，为100家企业开展精准“法治体检”服务，惠及5000名以上职工；融合各乡镇、街道人社和司法所的资源优势，建立26个基层工会法律服务站，举办100场法治宣传，为1万名以上基层职工提供便捷有效的法律服务；实施暖“新”——“5+N”综合服务行动，以创建打造2家新业态党工共建示范点为契机，大力实施新业态劳动者“铸魂增智、赋能强技、维权调处、关爱服务、建会入会”暖心关爱系列行动，为3000多名新业态群体提供多方位精准服务。

“要将职工满意度作为检验工作成效的‘标尺’，扎实办好服务职工‘十件实事’，切实推动解决一批职工所盼、基层所需的现实问题，不断推动全市工会工作高质量发展。”兴化市总工会党组书记、副主席张永辉表示，市总将通过制定“作战图”，下达“任务书”，签订“责任状”，推动“十件实事”落地落细落实，切实让职工从“实事”中得到“实惠”，感受到工会组织的真情关爱和贴心温暖。