惠山区积极探索破解职工“急难愁盼”问题的新路子，高质量完成十大类40项民生实事项目，全区各级工会、人社等部门向广大职工交出了一份高分“答卷”。

扩大保障，搭建创业就业新平台。去年全区新增就业18890人，支持职工自主创业2319人，城乡就业困难人员再就业2980人。惠山工会持续开展“关爱·圆梦”工程，组织302家企业单位为辖区年满16周岁的优秀青年学生提供勤工俭学、实践岗位3213个，惠山区籍应届大学生就业率95.76%。评选“惠山工匠”并形成机制化、常态化，首届“惠山工匠”严国梁等获首批“工匠年金”，增强了技能人才荣誉感。

深化服务，完善“十五分钟学习生活圈”。深化“1+7”职工服务中心建设，惠山区职工服务中心“关爱·圆梦”展厅、“职工书屋”、产业工人服务站等，精心打造“惠工惠爱”“惠工夜校”等特色品牌项目，成为职工赋能创优的“加油站”。前洲街道江苏无锡欧派集成家居职工代表张勇的提案获评“2023年度全省优秀职工代表提案”。一年多来，全区获评省模范职工之家5个、省模范职工小家3个，市模范职工之家11个、市模范职工小家5个，以及市模范职工之家示范单位1家。

加强建会，完善工会体系建设。新建工会组织151家，其中25人及以上企业新建会125家。拓展“馨之语”女职工关爱，洛社镇工会全年完成女职工互助计划保险550人，为女职工两癌筛查人数5604人次。创新“工娃小家”建设，做好“一老一幼”服务，去年运用智能技术专项普及培训55周岁以上老年人5885人次。重度残疾人“送检送康上门”服务300人，为区特殊教育学校26名儿童及家庭提供康复课程2165课时。

安全生产，增强职工安全意识。推进“一线安全课堂”力度和深度，去年覆盖企业6358家，职工33278人，超额完成目标任务。开展法治讲座200余场次，办理法律援助案件1156件，提供法律咨询2.1万人次，调处职工群众矛盾纠纷5600余件。玉祁街道工会联合公益律师深入辖区企事业单位，为基层工会送上新年法律服务大礼包；钱桥街道工会开展“两易一密一新”场所专项安全培训，筑牢安全生产防线。

职工文化，提升职工整体素养。参加全区第五届运动会职工部比赛，举办首届全民阅读大会、天上村前读书节，组织全区职工摄影大赛，收到参赛作品419件，评出获奖作品50件。钱桥街道工会联合开设“洋溪夜学堂”，推出花鸟画系列课程；“惠工夜校”一课难求，学员累计达1万余人次。

胡建琛