在盐城市亭湖区新动能直播基地，女主播们手捧阜宁罗桥蒲包茶干、射阳大曲等土特产，热情地向网友推介家乡风物；在盐城技师学院的家政职业技能竞赛现场，育婴师轻柔引导“宝宝”进行早教互动，整理收纳师将凌乱衣橱巧妙转化为有序的美学空间——这一幅幅生动画面，正是盐城市总工会以技能竞赛为媒介，为女职工描绘的职业成长新图景。近年来，他们精准聚焦“她领域”、赋能“她成长”、绽放“她价值”，推动越来越多女职工在技能比拼中锤炼本领，在岗位建功中绽放光彩。

聚焦“她领域”

电商直播与家政服务是女职工就业创业的“沃土”。前者承载着数字经济的时代机遇，后者关乎千家万户的生活品质。今年10月至11月，两场高规格竞赛相继举办，每一个环节都体现出对女职工职业特点的细致关照。

在“创意无限 ‘职’播未来”电商赛场，女主播们化身“云端推介官”。她们在剪辑软件中游刃有余，60秒的竖屏视频里，滨海秋月梨金黄透亮，悦达汽车车型灵动；镜头前，她们娓娓道来产品背后的故事，短短15分钟直播既有专业翔实的产品解析，也饱含对家乡的深情告白。

家政服务赛场则是“民生服务能手”的竞技舞台。婴幼儿发展引导员柔声哼唱童谣，熟练完成被动操；养老护理员细致地为“模拟老人”测量血压、更换纸尿裤；整理收纳师争分夺秒，将各类物品归置得整齐如艺术品。

两场竞赛都把“专业”融入细节。电商竞赛明确视频格式与直播时长，家政实操分值占比高达80%。竞赛标准与模块设计对标省级一类赛事，裁判团队更是特邀省电子商务协会与高校专家担纲，确保赛事规范公正、学有所获。

赋能“她成长”

技能竞赛不仅是技艺的较量，更是交流互鉴、共同进步的成长平台。女职工们在这里收获的，不只是名次与荣誉，更是可转化、可应用的实战能力。

赛场如“实战练兵场”，所学即所用。婴幼儿发展引导员选手戴玲玲说：“比赛内容设置不仅考查理论知识，更反映实操水平，能为我未来的职业发展打下坚实基础。”电商赛的女主播们也表示，要把赛场学到的新的“产品卖点提炼法”“互动话术技巧”用在日常直播里。

以赛促训、训赛结合，正是市总工会赋能女职工成长的系统性思路。围绕竞赛所涉及的电商业态、家政服务等热门领域，工会同步构建起常态化、系统化的培训体系。2024年5月，大丰区总工会领衔实施了“康乃馨夜校”项目，采用“职工点单、女工委派单、基地接单”模式，开设家政、电商等20余门课程，分基础班与进阶班匹配差异化需求，累计培训680人次，45人在区级技能比赛中获奖，8人在市级技能大赛中获奖。

绽放“她价值”

对于在竞赛中表现优异的女职工，市总工会倾力打造“成长礼包”，构建“技能提升—就业对接—人才晋升”全链条赋能体系，让每一份付出都能结出累累硕果。

电商赛的一等奖选手将被备案为“盐城市产业工人高技能人才”，优先考虑推荐申报市级工匠培养对象及相关高技能人才项目。家政竞赛则首次搭起“赛、展、聘”的桥梁，吸引城投家政、国投健康养老、江苏悦达生活服务等19家优质企业现场招聘。女职工们手持赛场“成绩单”，与企业负责人直接沟通岗位需求与薪资待遇，现场达成初步就业意向135人。市家庭服务行业协会会长、盐城好百邻家政服务公司董事长王兰说：“这样的活动为我们家政企业和家政好手牵线搭桥，大大提高了招聘效率。”

从数字电商的“云端绽放”到家政服务的“暖心守护”，盐城市总工会用技能竞赛点亮了女职工的职业发展之路。未来，这份“赋能答卷”还将续写新篇，助力每一位女职工在技能精进中积蓄底气，在岗位奋斗中实现价值，让蓬勃的“她力量”成为盐城高质量发展中最亮丽的风景线。

记者 刘蕾蕾 通讯员 王敏