本报讯 （通讯员 宋秋兰 卢克余）近年来，淮安市总工会始终将帮扶困难职工作为重要工作内容，通过拓宽募集渠道、紧贴职工需求、注重协作联动等举措织密困难职工帮扶“救助网”，持续开展“关爱困难职工”慈善项目。截至目前，累计募集善款500多万元，为近2000名身处困境的职工送去慰问，让他们重拾生活信心，点燃希望的火焰。

该市总工会坚持“多元联动、广开源头”，构建起覆盖广泛的善款筹集网络，依托“中华慈善日”“99公益日”等节点，策划“职工慈善嘉年华”等特色活动。其中，2024年“99公益捐”线下环节便吸引了300多个基层工会、1.2万名职工参与；升级微信公众号“慈善微捐”功能，近三年累计14.4万人次职工参与，募集善款454万余元；通过“爱心一日捐”等常态化募捐及“同心向善 慈润淮安”专项行动，15场活动带动1.2万人次职工捐款110多万元，惠及1600余名困难职工。

该市总工会紧贴职工需求，提升慈善效能。近三年累计服务职工10.1万人次，发放慰问金及物资1230.6万元（慈善募捐款占比37%），重点保障237名重病职工医疗补助、542名困难职工子女助学；划拨89万元实施职工健康关爱计划，为一线职工等开展免费体检；列支65万元开展职业技能培训，举办51期培训班惠及3790人次，今年推进的“零就业职工家庭清零”行动已摸排信息735条，提供就业服务163人次。

此外，该市总工会注重协作联动，构建多元协同格局。今年5月与市慈善总会签订协议，明确每年获不少于50万元专项帮扶资金；累计与90余家爱心企业合作，组建40余人职工志愿服务队开展27场活动；在17个工会驿站设“爱心互献专区”，相关创新做法获全省工会系统推广。