本报讯 （通讯员 秦洁 祝晓枫 记者 徐军霞） 记者日前获悉，从今年起，靖江市实施百名优秀医药卫生人才培育工程，用5年新建10个人才梯队合理、人员相对固定的“名医工作室”，新建10个学科优势明显、品牌影响力广的“特色专科工作室”，引进、培养5名学术水平省内领先、有较高知名度的医药卫生领军人才，20名有较高学术造诣、能成为市级学术技术带头人的医药卫生创新人才，75名专业基础扎实、在学科领域起重要作用的医药卫生骨干人才。

据悉，该市对纳入培育工程的领军人才、创新人才和骨干人才作为培养对象。在年度考核合格后，将对每人分别发放一定图书资料补贴。对新建的“名医工作室”“特色专科工作室”也将给予一定的经费资助。同时，靖江还鼓励医药卫生课题申报，以提高医疗单位为群众服务的理论和技术水平。