党的二十届三中全会，是在以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业的关键时期举行的一次十分重要的会议。南通各级工会将把学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神作为当前和今后一个时期的重大政治任务，切实把思想和行动统一到全会精神上来，以工会改革建设新成效助力中国式现代化南通新实践。

强化理论学习的实践转化

团结引领广大职工群众切实把全会精神转化为奋进新征程、建功新时代、谱写新篇章的强大动力和实践成果。一是领导干部率先学。广泛开展多形式、分层次、全覆盖的学习培训，严格落实“第一议题”制度，把认真学习贯彻党的二十届三中全会精神与学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，以及对江苏工作、南通工作的重要讲话重要指示精神结合起来。二是工会系统干中学。围绕党的二十届三中全会作出进一步全面深化改革的战略部署，积极策应南通打造全省高质量发展重要增长极的使命责任，紧扣重点任务，确保党的二十届三中全会精神在工会系统落地生根、见行见效。三是职工群众多样学。积极运用“一网一微一校两宫”、职工书屋等线上线下宣传平台，开展有特色、接地气的宣讲。深入实施“职工思想政治工作进班组”工程，持续开展“劳模工匠进校园、思政教师进企业”活动，不断增强广大职工群众对党的创新理论的思想共振、情感共鸣、行动共进，筑牢党长期执政的阶级基础和群众基础。

夯实向“新”而行的发展支撑

跟进服务保障这个中心大局，团结动员广大职工群众在各行各业、各条战线当好主人翁、勇做主力军。一是深化产业工人队伍建设改革。对照全面深化改革的要求，跟踪推进我市产业工人队伍建设地方性立法工作。建好用好产改研究院、“江海新才”学院、“江海工匠”学院，突出数字化、智能化赋能导向，持续完善全周期技能人才培养体系。二是广泛开展劳动和技能竞赛。广泛深入持久开展各种形式的劳动和技能竞赛，持续探索“云竞赛”、新产业新业态竞赛等新形式，打造南通职工职业技能竞赛品牌。三是充分激发职工创新创造活力。深入推进“五小”等群众性创新活动，加大劳模创新工作室建设力度，深化“劳模工匠助企行”专项行动，搭建职工创新成果展示平台，举办“工匠首创周”活动，推动构建以企业为主体、市场为导向、劳模创新工作室为依托、产学研相结合的职工创新体系。

实现维权服务的提质增效

坚持以职工为中心的工作导向，尽工会所能，把党政所需、职工所盼变为现实。一是夯实构建和谐劳动关系这个“根本点”。不断完善以职代会为基本形式的企业民主管理制度，确保民主管理促进安全生产取得实效。加强“工会+法院+检察院+人社+司法+信访”协作联动机制建设，以工会劳动法律监督“一函两书”为抓手，及时推动化解职工关心的利益问题和实际困难。二是抓实维护职工合法权益这个“关键点”。大力推进“通工惠”数字平台建设，做优做实“工会在身边”服务品牌。做好以“运满满”为重点的货车司机入会落地工作，深化暖“新”服务季行动。三是点亮提高职工生活品质这个“闪光点”。持续推进一线职工、农民工“关爱·圆梦”“求学圆梦”等工程，组织工会就业创业系列服务活动，扎实推动工会驿站“新双15工程”，同步加强女职工康乃馨服务站建设。加快建设上下贯通、左右联通的网上平台，更好提升职工群众的获得感幸福感。

坚持组织建设的守正创新

紧紧围绕保持和增强工会政治性、先进性、群众性这条主线，把准改革方向、盯准改革目标，推动工会改革和建设向纵深发展、向基层延伸。一是以更优路径深化改革创新。深化工会工作数智化建设，积极参与全总“职工之家”APP及“六朵云”建设，配合做优做强江苏工会“服务一张网”。二是以更实举措筑牢基层基础。深入推进党建带工建工作，大力实施“两企三新”“三组联建”行动。坚持“吸引过来、组织起来、稳固下来”“大数据+铁脚板”的工作方法，用多种有效方式开展入会宣传、精准服务，持续扩大工会组织有效覆盖和维权网络。三是以更高标准优化工作作风。持续深化“机关作风建设提升年”“营商环境提升年”活动，深化党纪学习教育成果，坚决落实“精文减会严事”十项措施。健全工会干部“大学校”培训体系，着力打造一支能积极投身发展新质生产力、推动高质量发展、推进南通现代化建设的高素质工会干部队伍，以求真务实、敢为善为的良好形象赢得职工群众的信赖。