徐州电信工会紧紧围绕年度工作目标，坚持党有号召，工会有行动，以多项举措助力全年经营发展。

让鲜红的党旗飘起来。工作中坚持党建引领，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员先锋模范作用，紧紧围绕保持增强工会工作和工会组织的政治性、先进性、群众性这条主线，进一步引领广大职工群众坚定听党话跟党走的信心和决心，树立正确的价值导向，围绕企业中心任务奋力打拼，让工会真正成为职工群众充分信赖的“娘家人”。

让竞赛的氛围浓起来。进一步丰富活动载体，建立健全竞赛组织机构，完善竞赛内容。以“创新、发展”为主线，聚焦云改、5G、智慧家庭等重点业务大力开展劳动竞赛，以赛促训、以赛促改，加快提升广大员工的云改数转实战水平和能力。围绕员工技能提升，协同专业部门积极开展装维、服务等方面的技能竞赛，鼓励、支持专业部门和员工积极参加上级公司举办的各项技能竞赛。

让员工的权益好起来。发挥桥梁纽带作用，深入了解员工诉求，帮助解决困难。以“美丽、健康、暖心”为关键词确定2023年员工幸福工程十件实事。加强女员工关心关爱，维护女员工特殊权益。及时了解受灾受困员工的工作生活状况和困难诉求，及时帮助反映和推进困难的解决，进一步修改完善员工帮扶救助办法和“五必访、五必贺”实施细则，持续开展“夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”等活动，全面提高服务员工的广度、力度、深度、精度和温度，切实增强员工的获得感、幸福感和安全感。

让榜样的力量强起来。持续开展评先树优工作，进一步优化完善劳模先进的评选、激励和培养机制，充分发挥劳模（工匠）的示范带头作用，为劳模和专业领域先进个人组建创新工作室创造条件。以弘扬“三种精神”为抓手，开展“拜师学艺”，形成“比、学、赶、帮、超”氛围。依托专业实操，开展岗位练兵，不断提升行业服务能力。通过各类评选活动，凝聚力量、砥砺奋进，激励广大员工从榜样模范中汲取奋进力量。

让多彩的活动嗨起来。广泛开展职工全民健身活动，不断提高全员健身参与度，吸引更多的职工群众投身到全民健身活动中来，在持续开展登山、钓鱼、扑克牌、球类等传统文体活动的基础上，创新开展线上健身活动，全年文体活动计划达21项。为具备条件的基层工会组织配备健身器材，下拨活动经费，鼓励各基层工会自主开展春游、秋游活动。进一步丰富职工文化生活，缓解员工身心压力，增强员工对企业的归属感和向心力。

让创新的活力燃起来。聚焦全年目标任务，加强与各部门的联合，调动广大职工践行创新发展理念，以创新创效为目标，发挥聪明才智，深入开展“合理化建议”和“小发明、小创造、小革新、小设计、小建议”等群众性技术攻关、技术革新和技术发明活动，为助力全年经营发展贡献智慧和力量。

王飞