本报讯（许梦涵）日前，家住常州市钟楼区的邹女士与鸿运家政公司签下了一份育儿服务合同。“现在家政服务成为了很多家庭的刚需，但是服务质量参差不齐。”在此之前，邹女士一直很忧心，“有了这个规范合同，我们雇主就有了一份安心和保障，省去不少后顾之忧。”

今年1月1日起，一份常州市地方标准《家政服务合同管理规范》在常州市近千家家政企业开始推行，内容涵盖《家政劳动合同》《劳务合同》《家政服务合同》三大类别6个细化合同，涉及保洁、养老、育儿等方面服务内容，明确了家政服务企业、从业人员、雇主三方的权利和责任。家政合同标准化制定由常州市妇联牵头发起，市巾帼家政联盟具体承接，市市场监督管理局、市家政协会共同推进，最终形成的《家政服务合同管理规范》是全省唯一一个以家政合同标准化为目标出台的一套管理规范及合同文本。

据悉，近年来，常州市妇联实施“家政之花向诚开”——巾帼家政服务项目，重点开展家政服务合同标准编制、家政提质培训、巾帼家政联盟共建等一系列工作，有效提升巾帼家政从业人员的职业素养、服务意识、管理能力。去年以来，全市开展各类家政技能培训157场，参训人员达6878名。