本报讯（记者 胥明虎 通讯员 于菁）江苏华天建设集团有限公司党建和工建变成“一盘棋”拧成“一股绳”，强化示范带动、精准服务，着力建设学习型、创新型、和谐型企业，先后被授予徐州市党建带工建“三创争两提升”示范单位、“两新组织红色堡垒”、劳动关系和谐企业等荣誉称号。

华天公司把党建工建同企业日常工作有机结合，充分利用党工建阵地制定丰富多彩的学习教育计划、职工活动计划，引领职工统一思想、凝聚共识、团结共进。他们建立公司内训机制，定期组织项目观摩、业务培训，鼓励员工持证上岗，引导员工参与学历提升、技能资格考试，明确将职工素质、岗位技能、学历职称、专业证书同工资薪酬挂钩，激发职工学习内生动力。同时，强化示范引领，党工组织每年开展优秀员工评比活动，职工岗位建功争先创优，企业凝聚力组织力向心力不断增强。

同时，公司着力强化党工组织规范化建设，按照“六有”标准打造功能完善的党工活动阵地。针对企业在建项目较多的情况，探索在项目工地成立临时党工组织，成立党员先锋岗，推动学习教育进工地、法律知识进工地、暖心服务进工地、安全竞赛进工地、技能提升进工地。强化职工小家建设，营造和谐、舒适、安全的生产生活环境。探索智慧工地管理系统建设，编制系列全流程管理方案，鼓励员工开展“五小”创新活动，带动企业经济创效。

公司工会发挥建筑公司劳动力较多的优势，积极参与上级工会的帮扶服务项目，被授予全市首批“关爱·圆梦”就业实践基地。公司党支部、工会对徐州市第三十六中学10名学生采取每人每月500元的帮扶形式，并结成“一对一”的帮扶小组直至高中毕业。