丰月华

近年来，丹阳经济开发区总工会认真贯彻落实习近平总书记重要指示精神和省、市总工会文件部署，按照“五个坚决”要求，筑牢劳动领域政治安全防线，准确把握全区劳动领域政治安全的风险隐患，认真履职尽责，切实推动全区维护劳动领域政治安全工作提质增效。

一、聚焦服务创新塑形象，推动维权服务工作主线有成效

一是普惠服务工作更加深化。每年为全区基层工会、各级劳模赠阅工会刊物；为一线环卫、园林工人办理职工互助互济保险，为广大职工提供“第二医保”；春送岗位，为230余名下岗职工、失业人员和农民工提供就业服务；夏送清凉，在户外爱心驿站为370余名园林、环卫工人发放爱心礼包；六一前夕，累计走访慰问51名困难职工子女；端午节前夕，开展“粽情欢聚端午”活动，走访慰问了开发区部分高层次创新创业人才，给他们送去节日的祝福和问候；冬送温暖，春节前夕，走访慰问企业33家、困难职工513人，为他们送去了福袋、口罩、大米等慰问品和慰问金。

二是维权服务工作扎实有效。不断宣传贯彻集体协商制度，要求建会企业认真签订集体协商合同，联合人社部门定期对企业落实工资待遇、劳动保护、技能提升、劳动争议预防机制等方面情况进行专项监督检查。全年共签订集体合同112份，工资专项集体合同131份，区域性集体合同39份，7家企业被镇江市总工会评为集体协商三星级企业。开展“尊法守法·携手筑梦”公益法律服务活动，为职工提供免费法律咨询、宣传法律法规。

三是企业安全生产稳步推进。结合开发区“企业使用危化品排查工作”和“安全生产‘大起底’排查整治工作”，工会先后走进大小企业70余家，进一步压实企业主体责任意识，确保企业不安全不生产，先安全后生产。

二、聚焦素质建设练内功，推动劳动领域技能提升有成效

一是建功立业行动持续深化。充分发挥“劳模创新工作室”和先进班组引领示范作用，奥天光学加膜车间被评为“丹阳市工人先锋号”，远祥物流业务班组被评为“丹阳市五一文明班组”，寰恩公司被评为“镇江市职工创业示范基地”。通过评先评优和模范引领，充分调动了广大职工投身创新创业热情，增强他们的积极性和荣誉感。

二是技能提升工程有效实施。深入开展“送培训进企业”活动，优化师资团队，丰富授课内容，扩大授课职工范围。开展“抓严抓实抓安全，爱岗爱厂爱丹阳”劳动保护主题活动11场，开展“网上安康课堂”知识竞赛，组织职工学习答题2700人次。开展“安全隐患随手拍”作品征集活动，征集优秀作品9篇。

三是薪酬激励机制不断优化。依托眼镜行业工会优势，以行业为单位，动员组织职工开展劳动技能竞赛2场、技能比武5场，参与职工3000余人，让具有一技之长的职工拥有更多展示自我的平台。突出“技高多得、多劳多得”，开展集体协商健全产业工人薪酬激励机制，大力推广技术创新、能级工资等专项合同，推动工人技能水平与薪酬等级挂钩，受益职工2000余人。

三、聚焦机制运行促合力，推动劳动法律监督工作有成效

一是着力加强机制建设。第一时间建立了劳动领域维护政治安全工作领导小组，建立了信息报送等制度，实行“零报告”制度，把劳动法律监督工作纳入区总工会工作总体安排，同部署、同检查、同落实、同考核。110余家基层独立建会企业中80%以上建立劳动法律监督组织，一般由工会主席、人事经理、安全监管员等人员兼任工会监督员，全区各级监督员共210余名。

二是稳定集聚队伍联建。持续强化工会劳动法律监督员队伍建设，通过举办培训班、召开座谈会、现场答疑等多种形式，对依法维权、企业安全生产和风险防范业务等相关知识进行培训，进一步提升广大监督员维护职工权益的服务意识和业务能力，为开展劳动法律监督工作营造良好的社会氛围。

三是上下联动形成合力。区总按照地域划分，整合各地调解和维权服务站点的资源，建立以科创园、精密制造产业园、日产园、众创产业园和生命科学产业园为主体的五个工会维权服务团队。各地服务团队共开展“送法进园区、进企业、进工地”“工会相伴·与法同行”等普法宣传活动16场，为51家规模企业的劳动规章制度进行了免费“法律体检”。开发区总工会被镇江市总评为“劳动法律监督先进单位”。

做好维护劳动领域政治安全工作，是工会组织的一项重要政治任务，我区将严格按照“五个坚决”要求，确保“五个不发生”，认真履行“第一知情人”“第一报告人”职责。时刻关注职工生产生活和思想动态，认真开展劳动关系风险监测预警和分析研判，强化舆情引导、部门协同、辖区联动等工作机制，树立“一盘棋”思想，为促进我区经济发展和社会和谐稳定积极履行工会职责，共同做好维护工会劳动领域政治安全工作，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

作者单位：江苏省丹阳经济开发区管理委员会