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启东企业职工之家推行“五个亮化”
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本报讯(通讯员 黄异 记者 王君东)近日,启东市总在江苏林洋电子股份有限公司、江苏神通阀门股份有限公司等首批20家企业中实施“五个亮化”工程,切实加强基层工会建设,激励各级工会建设职工群众信赖的“职工之家”。
据介绍,“五个亮化”是:亮牌子,设立专门的职工活动场所,在显著位置“亮牌子”,配备必要的办公设备、活动设施,有条件的单位可设置职工心理咨询、职工减压室等; “亮身份”,工会工作人员要向职工“亮身份”,工会主席、副主席要向职工公布手机号码、电子邮箱、QQ、微信号等联系方式;“亮制度”, 将工会组织机构、工会职责、工会经费审查委员会职责和工会人员分工、管理办法等上墙,告之职工,接受监督;“亮项目”, 定期发布服务项目、设置宣传栏等,推行实事承诺制度,公示办理情况; “亮程序”,根据工作职责和不同服务项目特点,制定工作程序,通过一定方式进行对外公开。
启东市总要求,首批20家实施单位要严格按照“五个亮化”要求,把亮化工程与推进职工之家阵地建设、硬件建设、软件建设相结合,更好地服务企业、服务发展、服务职工。