本报讯（吴进军   李娜）近日，苏州市姑苏区人社局启动为期40天的高温劳动保护专项检查，以切实保障企业职工和建筑一线工人在高温期间的安全生产和身体健康。

日前，姑苏区劳动保障监察员李晨带领检查员走进市区某个施工现场，看到现场施工人员正迎着热浪忙碌着。检查人员劝工人回到阴凉处休息，同时找来了施工单位的负责人，宣传了高温劳动保护措施，将检查中发现的问题当场反馈给企业负责人，并根据检查结果，向该单位下达了劳动保障限期改正指令书，要求该单位在日最高气温分别达35℃、37℃、40℃以上时，依法施行安排工作时间、轮换作业、适当增加高温工作环境下劳动者的休息时间和减轻劳动强度、减少高温时段室外作业等措施，保障劳动者的休息权利和身体健康。企业负责人当场表示将按规定标准进行调整。

截至目前，姑苏区劳动监察大队已重点检查用人单位85户，其中建筑施工企业55家、劳动密集型企业20家、仓储物流企业10家，涉及职工4215人。其中75家符合发放高温津贴的企业均按规定发放了高温津贴。另有8家企业采用了合理降温、错时上班的方式保障一线工人健康。

姑苏区还将进一步畅通举报投诉渠道，加大高温劳动保护检查力度，对涉及反映用人单位夏季高温劳动保护措施落实不到位的，以及未按规定向职工发放高温津贴的，及时录入劳动保障监察全省联动举报投诉平台，依法责令限期改正，切实维护好职工的合法权益。